Die Personalauswahl hat viel mit Bauchgefühl zu tun

Heinrich Schmid GmbH & Co. KG Neftenbach

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Interview Personalmanagement

Peter Wiggenhauser spricht über die Herausforderung des Personalmanagements

Eine hohe Arbeitsproduktivität ist zentral für wirtschaftlichen Erfolg. Deshalb setzt die Heinrich Schmid AG auf innovative Ideen und Strategien. Mit modernen Arbeitsprozessen erhöhen wir die Effizienz, mit angepassten Führungsstrukturen motivieren wir unsere gut ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zusätzlich. Unsere Erfolge bleiben auch den Medien nicht verborgen, wie auch das Interview in der Neuen Zürcher Zeitung mit Standortleiter Peter Wiggenhauser zeigt. Unsere hohe Produktivität ist die Grundlage dafür, dass wir unseren Kundinnen und Kunden qualitativ hochwertige Leistungen kostengünstig anbieten können. Dies ist unser Ziel und darauf sind wir stolz.

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