Werde ein Heinrich Schmid

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Assistenz Personalentwicklung/ Eventmanagement (m/w/d)

Über Heinrich Schmid

Über 6.000 Menschen an mehr als 170 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten. Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch.


Deine Aufgaben

  • Die Organisation, Administration, Verwaltung und Dokumentation verschiedener Weiterbildungsmaßnahmen und Events in den Bereichen Führung und Technik zählen zu Deinen Aufgaben
  • Du bist an der Weiterentwicklung vorhandener und bei der Konzeption neuer Kurse maßgeblich mitbeteiligt
  • Du moderierst (über-)regionale Führungskräfte-Veranstaltungen, Workshops und Kurse
  • Budgeterstellung,- und Verwaltung inklusive Rechnungsstellung und Projektcontrolling
  • Du koordinierst die Referenten, arbeitest diesen zu und erstellst alle entsprechenden Arbeitsmittel
  • Terminbuchung, Reisemanagement und Abstimmung rund um die Veranstaltung
  • Du bist Ansprechpartner/In für Interessenten, Teilnehmer und deren Vorgesetzten bei allen Fragen rund um die in Ihren Bereich fallenden Weiterbildungsmaßnahmen

Deine Qualifikation

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalentwicklungshintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise hast Du erste konzeptionelle und operative Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung, bestenfalls in einem mittelständischen Unternehmen, gesammelt
  • Du bist kommunikativ und kontaktfreudig und zeichnest Dich durch einen teamorientierten und zugleich selbständigen Arbeitsstil aus und hast keine Scheu auch vor einem Publikum zu sprechen
  • Du bist dienstleistungsorientiert, aber auch durchsetzungsstark
  • Du verfügst über analytisches Denkvermögen sowie Organisationsgeschick
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools ist Voraussetzung

Das bieten wir Dir

  • Unbefristete Anstellung in Vollzeit (mindestens jedoch 80%)
  • Vielseitige und interessante Tätigkeit im Bereich der Personalentwicklung
  • Moderner, zeitgemäßer Arbeitsplatz mit Homeoffice Möglichkeit
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung möglich
  • Teamorientiertes Arbeitsklima in einem jungen dynamischen Team
  • Sicherer Arbeitsplatz mit guter Work-Life-Balance in einem modernen Familienunternehmen

Wenn Dich diese zukunftsorientierte Position mit interessanten Perspektiven reizt, dann würden wir Dich gerne kennenlernen und freuen uns auf Deine Bewerbung vorzugsweise per E-Mail mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin!

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